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Luchan zacatecanas por conseguir empleo y superar la pobreza laboral
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Luchan zacatecanas por conseguir empleo y superar la pobreza laboral

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LA NOTA ZACATECAS

ZACATECAS, ZACATECAS – La participación de las mujeres en el ámbito económico de Zacatecas se ve mermada por la persistencia del Trabajo No Remunerado (TNR) y por serios desafíos estructurales en la entidad. El estudio «Estados #ConLupaDeGénero 2025» del Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO) califica a Zacatecas con un desempeño «Medio Bajo» en su ranking general de resultados.

El análisis subraya que el valor económico del TNR en México asciende a 8 billones de pesos, siendo las mujeres las que dedican mayor tiempo a las tareas de cuidado y del hogar, una carga que amplía las desigualdades y afecta directamente su trayectoria profesional. Si las familias pagaran por delegar actividades como los cuidados o la preparación de alimentos, el costo equivaldría a $60 mil 379 por persona.

En el contexto de Zacatecas, el informe revela un panorama de contrastes, con una fortaleza en la permanencia, pero debilidades críticas en la entrada al mercado laboral y la autonomía económica.

Zacatecas se ubica en la alarmante posición 31ª en el pilar de Entrada de Mujeres al Mercado Laboral, clasificado como «Muy Bajo» desempeño. Esta posición subraya las enormes dificultades que enfrentan las zacatecanas para acceder a un empleo.

Mujeres quieren trabajar y no pueden

El 23.0% de las mujeres en Zacatecas están disponibles para trabajar, pero permanecen inactivas en la economía.

Embarazo adolescente

 La incidencia en Zacatecas es de 5.2 por cada 1,000 mujeres (de 15 a 19 años), lo que frena el desarrollo educativo y profesional.

Homicidios dolosos de mujeres

 El estado registra una incidencia de 2.1 por cada 100 mil mujeres, un factor de riesgo que afecta la seguridad y movilidad de las mujeres.

Delitos sexuales

Zacatecas reporta una incidencia de 19 por cada 100 mil mujeres.

Permanencia en el empleo

El estado muestra su mejor rendimiento en el pilar de Permanencia de Mujeres en el Mercado Laboral, alcanzando la 6ª posición con una clasificación de «Muy Alto». Este dato sugiere que, una vez que las mujeres logran ingresar al ámbito laboral, las condiciones son más propicias para mantener su empleo.

Autonomía Económica

Zacatecas cae significativamente en el pilar de autonomía económica, situándose en la posición 25ª y clasificada como «bajo» desempeño. Esto indica que las mujeres en el estado enfrentan obstáculos para generar ingresos propios y acumular patrimonio.

Pobreza laboral: El 43.9% de la población ocupada femenina en Zacatecas se encuentra en situación de pobreza laboral, un indicador de la desigualdad de ingresos.

Brechas de ingresos por género: La brecha de ingresos absolutos es del 15.6% en contra de las mujeres.

Informalidad: El 55.2% de las mujeres ocupadas en el estado trabajan en la informalidad.

Dependencia de ingresos: El 36.7% de las mujeres depende de ingresos de terceros, lo que limita su capacidad de decisión económica.

La urgencia de redistribuir los cuidados

El IMCO enfatiza que estos indicadores revelan que ninguna entidad ofrece condiciones óptimas para las mujeres a lo largo de su trayectoria profesional. El impacto del trabajo no remunerado es tal que la falta de infraestructura de cuidados sigue recayendo principalmente en los hogares.

La entidad necesita acciones concretas y medibles, especialmente en el pilar de entrada al mercado laboral y en la autonomía económica, para revertir estas tendencias y avanzar hacia una verdadera igualdad de género.