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LA NOTA ZACATECAS
GUADALUPE, ZAC.– El Sindicato Nacional de Trabajadores de la Secretaría de Salud (SNTSA) Sección 39 en Zacatecas ha intensificado sus medidas de protesta al declarar el inicio de una Asamblea General Permanente  y presentar formalmente un Pliego Petitorio dirigido al gobernador David Monreal Ávila; al secretario de Salud, Uswaldo Pinedo Barrios,y al coordinador Estatal SS IMSS Bienestar, Dr. Carlos Marcos Hernández Magallanes.

La medida, anunciada este martes, responde a la «ausencia de respuesta y solución a las problemáticas reiteradamente expuestas» por la representación sindical, y tiene como objetivo primordial «salvaguardar y garantizar plenamente los derechos de la base trabajadora». 

El Sindicato ha advertido que mantendrán los «mecanismos de manifestación» hasta lograr una solución inmediata a sus demandas legítimas

La Secretaría General de la Sección 39 , no solo exige el cumplimiento de acuerdos y minutas, sino que también denuncia una situación precaria en las unidades de salud.

Se exige el abasto completo de medicamentos, insumos y equipos médicos para el funcionamiento óptimo de las unidades , además de la reparación urgente de calderas y autoclaves. El Sindicato rechaza cualquier intento de «presentar una realidad maquillada».

La representación sindical denuncia la violación del derecho humano a la salud (Art. 4, Párrafo quinto, de la Constitución) , señalando que la falta de recursos humanos y materiales impacta la calidad del servicio.

Se exige implementar acciones contundentes para poner fin al acoso y/o hostigamiento laboral ejercido por supervisores y equipos zonales, y se solicita la destitución inmediata de directivos específicos, incluyendo al Dr. Noe Muñoz Castillo (Director del CESSA PINOS) y la L.E. Lorena Licerio Rodríguez (Jefa de Enfermería Hospital Comunitario Villa de Cos), entre otros.

Demandas económicas y laborales pendientes

El pliego petitorio se centra en una serie de adeudos y derechos laborales críticos, tanto para el personal de Servicios de Salud en Zacatecas (SSZ) como para el personal transferido a IMSS Bienestar:

Demandaron el respeto absoluto a las Condiciones Generales de Trabajo vigentes, garantizando que ninguna prestación laboral será afectada o disminuida durante la transición del personal regularizado, homologado y formalizado.

El Sntsa exige el pago inmediato de los gastos de camino pendientes desde marzo de 2024 y la devolución íntegra de la retención del ISR en la primera parte de la Prima Vacacional 2025, ya que la compensación de este impuesto estaba conciliada.

Con grado de exigencia se plasmó la basificación inmediata de todo el personal eventual y el respeto al orden de prelación y antigüedad de los 410 trabajadores identificados en los listados sindicales. 

 Además, piden la pronta implementación del proceso de escalafón que contempla 130 plazas vacantes y se traduce en más de 700 movimientos.

El gremio  demanda la garantía de que las Medidas de fin de año 2025 se cubrirán puntualmente en diciembre, en monedero electrónico con disposición en efectivo, manteniendo las mismas condiciones de Zacatecas desde 1998.

También se plasmó la imperatividad del pago inmediato y retroactivo del Programa Estatal de Profesionalización para personal de enfermería y trabajo social (retroactivo al 15 de mayo de 2025) , y solicitan la publicación sin demora de la convocatoria para el Estímulo de Retiro dirigido al personal no transferido y a Rectoría.

 Advertencia de intensificación de protestas

Norma Castorena Berrelleza advierte que, de no obtener una respuesta favorable a estas demandas legítimas, continuarán manifestándose con acciones que «de manera gradual irán aumentando». Además, solicitan formalmente que no se ejerza ningún tipo de represión o descuentos en contra de los trabajadores que participen en la Asamblea Permanente.

El gremio de salud, a pesar de las problemáticas expuestas, enfatiza que siguen prestando atención a los pacientes con alta calidad y vocación de servicio.